日本有家公司在遇到当月份没有国定假日时会瞎编出假日来强迫员工休假,如果敢在假日当天到公司上班就开除解雇

来自伪基新闻
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2019年06月27日

这家公司发出的强制休假公告

对很多上班族而言,工作加班超时是司空见惯,甚至于连休假日都还不一定能放心休息,随时可能有来自工作上的信息要处理。但在日本却有一家公司会在没有国定假日的月份自行编出一天假日来强制员工休假,如果休假日敢去上班就以解雇论决不宽待。
因为在六月在日本并无国定假日,因此这家公司每逢六月就会自行编出一天假日来强迫休假,例如在2016年06月17日为什“么都会被融化的脚踢之日”,2017年06月12日为“不刷牙之日”,2018年06月20日为“就想着今天是06月32日之日”。

这家公司在过去就有自行瞎编名目来强制休假的惯例